12.03.2024 Tarih ve 32487 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 7499 No'lu Ceza Muhakemesi Kanunu İle Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun (Kısaca "Kanun") ile; - 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanununun (Kısaca "KVKK") 6’ıncı maddesinin ikinci fıkrası yürürlükten kaldırılmış ve üçüncü fıkrası değiştirilmiştir. - KVKK'nın 9’uncu maddesi değiştirilmiştir.
İşveren olarak, 01.06.2024 tarihinden itibaren üstte belirtilen KVKK'daki değişiklikleri içeren aşağıda belirtilen sözleşmelerin yeniden yapılması gerekmektedir; - Kişisel Veri İşleme Sözleşmesi,
- Kişisel Verilerin Aktarılması ve Üçüncü Kişinin Fiilini Üstlenme Sözleşmesi,
Çalışanlar İle Kurulacak Kişisel Verilere İlişkin Aydınlatma yükümlülük Sözleşmesi.
KVKK m.9 (5) hükmüne göre; "(5) Standart sözleşme, imzalanmasından itibaren beş iş günü içinde veri sorumlusu veya veri işleyen tarafından Kuruma bildirilir."
Söz konusu standart sözleşme; Kurul tarafından ilan edilen, veri kategorileri, veri aktarımının amaçları, alıcı ve alıcı grupları, veri alıcısı tarafından alınacak teknik ve idari tedbirler, özel nitelikli kişisel veriler için alınan ek önlemler gibi hususları ihtiva eden standart sözleşme olup, daha önceden Kurul'a sunulmuş ise, ayrıca yeniden sunulması gerekmemektedir.
Söz konusu değişiklikler, 01.06.2024 tarihinde yürürlüğe girecektir.
Ayrıca KVKK'nın 9’uncu maddenin beşinci fıkrasında öngörülen bildirim yükümlülüğünü yerine getirmeyenler hakkında 50.000 Türk lirasından 1.000.000 Türk lirasına kadar idari para cezası uygulanacaktır (Kanun m.35; KVKK m.18/I.d).
Çalışmalarınızda başarı, ailenizle birlikte esenlik ve mutluluklar diler, en içten saygılarımızı sunarız.
