Kişisel verilerin korunması

Bu KVK hükümleri; kişisel verileri işlenen gerçek kişiler ile bu verileri tamamen veya kısmen otomatik olan ya da herhangi bir veri kayıt sisteminin parçası olmak kaydıyla otomatik olmayan yollarla işleyen gerçek ve tüzel kişileri kapsamaktadır.
KVKnın;
a) Kişisel verilerin ilgili kişinin açık rızası olmaksızın ya da yurt dışına aktarılması,
b) İlgili kişinin hakları,
c) Veri sorumlusuna başvuru,
d) Kurula şikayet,
e) Şikayet üzerine veya resen incelemenin usul ve esasları,
f) Veri sorumluları sicilinin tutulması,
g) Suçlar ve kabahatlere,
İlişkin hükümler 7 Ekim 2016da, diğer hükümleri ise 7 Nisan 2016dan itibaren yürürlüğe girmektedir.
Bu durumda; örneğin, bir anonim şirket çalışanları ile ilgili bazı kişisel verileri işlemek zorunda olduğundan, hukuki ve cezai sorumluluğunun doğmaması için en geç 7 Ekim 2016 tarihine kadar diğerleri yanında aşağıdaki çalışmaların gerçekleştirilmesi zorunludur:
a) Kişisel verilerin korunması ile ilgili iç düzenleme (örneğin,İç Yönerge) hazırlanması ve kabulü,
b) Yönetim Kurulu kararı ile veri işleyen kişinin atanması ve kendisine yetki verilmesi,
c) Kişisel verilerin işleme amaçlarını ve vasıtalarını belirleyen, veri kayıt sisteminin kurulması ve yönetilmesi.
Konunun ceza hukuku yönünden bir kaç örneği şöyledir:
a) Veri güvenliğine ilişkin yükümlülüklerini yerine getirmeyenler hakkında 15.000 Türk Lirasından 1.000.000 Türk Lirasına kadar,
b) Veri sorumlusunun (örneğin, anonim şirket tüzel kişiliği) aydınlatma yükümlülüğünü yerine getirmeyenler hakkında 5.000 Türk Lirasından 100.000 Türk Lirasına kadar,
idari para cezası verilir (KVK m.18/1).
Kişisel verileri işleyen kişiler ya yükümlülüklerini noksansız gerçekleştirecek ya da peşine takıldıkları günahını yükleneceklerdir.
Yürekten esenlikler ve en içten saygılarımızı sunarız.